Диплом, курсовая, контрольная работа
Помощь в написании студенческих работ
Реферат: Обучение персонала на предприятии

Обучение на производственно-технических курсах проводится без отрыва от производства, причем сроки обучения устанавливаются самими предприятием в зависимости от сложности осваиваемых работ, специфики производства и уровня общеобразовательной и специальной подготовки рабочих и не должны превышать шести месяцев без отрыва и до трех месяцев с отрывом от работы. На теоретическое обучение (включая…

Реферат
Реферат: Анализ системы управления персоналом ООО «Лагуна»

Управление персоналом ориентировано на будущее. Оно должно обеспечить ООО фирму «Лагуна» компетентными и заинтересованными в результатах своего труда работниками. Таким образом, в долговременных стратегиях ООО фирмы «Лагуна» следует обязательно учитывать человеческий фактор. В рыночной экономике выживание — важная задача любой хозяйственной и коммерческой ячейки и организации в целом. Управление…

Реферат
Реферат: Введение. Система менеджмента качества

Эмпирической базой исследования послужили статистические материалы, годовые отчеты, бухгалтерский баланс, отчеты о прибылях и убытках, карты процессов и другие документы ОТК, характеризующие деятельность предприятия в области качества. Во второй главе дается общая характеристика деятельности предприятия; анализируются технико-экономические показатели; проводится анализ системы управления…

Реферат
Реферат: Документированный процесс управленческой деятельности УП-02 «Внутренний аудит»: анализ документооборота процесса

РАГ и аудиторы анализируют данные предыдущих аудитов, данные о несоответствиях и корректирующих (предупреждающих) действиях (если такие данные имеются), регламентирующие документы СМК, другие документы, имеющие отношение к проверяемой деятельности. Если по результатам анализа были выявлены незавершенные несоответствия, РАГ включает проверку завершения этих действий в план аудита, если объем/цели…

Реферат
Реферат: Анализ квалификации персонала предприятия (на материалах «энергосбыт»)

Чистая норма прибыли в отчетном периоде составила 1,42 коп. на 1 рубль выручки от продаж против 0,6 коп. на 1 рубль выручки от продаж по итогам 2007 года. Прибыль от продаж по итогам 2008 года составила 1 059 668 тыс. рублей, превысив аналогичный показатель прошлого года на 190 140 тыс. рублей, или на 21,9%. Расходы от прочей операционной и внереализационной деятельности в размере 378 657 тыс…

Реферат
Реферат: Специфика российского рынка

Однако перспективы внутрифирменного планирования на российском рынке можно оценить как высокие, поскольку они прямо связаны с выживанием фирмы, развитием ее деятельности. Сейчас российское планирование переживает свои «интуитивный этап» — успех в бизнесе зависит от таланта, одаренности, энергии предпринимателя. Но с появлением стабильных, зарекомендовавших себя экономических организаций возникают…

Реферат
Реферат: Введение. Целевая ориентация управленческих решений

Целью данной курсовой работы, является рассмотрение эффективности управленческого труда и методологических подходов к его оценке. То есть как оценить работу руководителя, выделить критерии и показатели эффективности управленческого труда. В то время не задумывались над этим серьезно. С начала 20 века управление начинает выделяться в самостоятельную науку и продолжает развиваться в настоящее время.

Реферат
Реферат: Введение. Влияние личных характеристик топ-менеджеров компаний на их вознаграждение

Не менее важным фактором является предыдущий опыт управленца. Крайне неоднозначным среди акционеров компании, традиционно, является вопрос о способе привлечения нового управленца. В этой ситуации, у акционеров существуют сразу несколько подходов к решению данной задачи, с одной стороны, управленцем может быть человек, уже многие годы отработавший в компании и детально понимающий все…

Реферат
Реферат: Социальное развитие персонала ООО «Амкор Тобакко Пэкенджинг Новгород»

По данным «Генерального рейтинга привлекательности городской среды проживания», составленному по данным Общероссийской Общественной Организации «Российский Союз Инженеров», Великий Новгород занимает 88 место. Показатель индекса привлекательности города для населения (13, 1) говорит о том, что Великий Новгород находится на пороге привлекательности в России (для сравнения: Москва — 43,2…

Реферат
Реферат: Специфика управления проектами в сфере устойчивого развития на примере компании Башнефть

Структура и компетенции органов корпоративного управления Компании, отвечающих за принятие решений по вопросам УР Функции принятия решений по экономическим, экологическим и социальным вопросам, распределены между органами управления Компании и структурными подразделениями в пределах их полномочий и компетенций, определенных внутренними документами Компании и действующим законодательством…

Реферат
Реферат: Охарактеризовать классификацию гостиниц в РФ

Несколько важных изменений связаны с оценкой номеров отеля. Так, увеличились требования к номерам «первой категории» в отелях высокого класса — 4 и 5 «звезд». В прежней редакции системы отелю уровня 4 или 5 «звезд» требовалось набрать то же количество баллов за оснащение и комплектацию номера первой категории, что и трехзвездочной гостинице. И это при том, что разница в классе определяет ряд…

Реферат
Реферат: Базовые деловые стратегии

Стратегия дифференциации обычно требует дополнительных инвестиций, особенно в НИОКР и операционный маркетинг. Практически любой элемент дифференциации, направленный на повышение полезности товара, оказывает влияние на издержки, в основном в сторону их увеличения. Таким образом, ценой дифференциации являются более высокие издержки. Соответственно, данная стратегия до определенной степени входит…

Реферат
Реферат: Процедура патентования. Инновационный менеджмент

Традиционная (национальная). Осуществляется в соответствии с национальным законодательством. Охранный документ действителен только на территории страны патентования. Традиционную процедуру патентования экономически целесообразно применять, если предполагаемое коммерческое использование будет происходить на территориях менее четырех стран патентования. Прямая экономическая выгода при указании…

Реферат
Реферат: Организационные формы инновационной деятельности

В настоящий момент значительное количество новшеств создается в рамках малых инновационных форм. В промышленно развитых странах на их долю приходится 10−20% всех новинок. Они способны осуществлять наукоемкие разработки при минимуме затрат. Однако МИП сильно зависят от среды, в которой происходит развитие, поэтому для их эффективного функционирования необходима поддержка финансового…

Реферат
Реферат: Основные требования и принципы проектирования СТОА

Обеспечение максимальных удобств для клиентов путём деления предприятия на две сообщающиеся зоны: обслуживания клиентов и обслуживания автомобилей; Максимальное удовлетворение потребностей в производстве работ по техническому обслуживанию и ремонту легковых автомобилей; Соответствие планировочных решений функционально-технологической схеме организации производственного процесса; Гибкость…

Реферат
Реферат: Предложение по устранению конфликтных ситуации между сотрудниками в ООО «Санита-сервис»

В любом случае, конфликты в любой организации, в том числе и в ООО «Санита-сервис», неизбежны. Это зависит только от того фактора, что все люди различны между собой. Разногласия будут всегда, как между отдельными личностями, так и между группами. Соответственно они и проводят к конфликтам. Руководить организацией без конфликтов просто невозможно. Задача состоит лишь в том, чтобы конфликт был…

Реферат
Реферат: Применение новых форм оплаты труда

Существующая на предприятии система премирования не ставит размер оплаты труда в зависимость от непосредственной результативности работы персонала. Она призвана только предотвращать нарушения трудовой дисциплины. Для более эффективного воздействия материальных стимулов на персонал необходимо ввести более дифференцированную систему надбавок к основному фонду оплаты труда для всех работников…

Реферат
Реферат: Введение. Эмпирический анализ ожиданий и обязательств работника и их реализация в российских бизнес-организациях

Таким образом, контекст, вопросы и процессы трудовых отношений изменяются, это приводит к сокращению роли коллективных форм отношений, за исключением тех, которые установлены законодательством. В таких условиях требуется более пристальное отношение работников и работодателей. Основу данного исследования составляет методологическая база исследования «Социальные обязательства и ожидания работников…

Реферат
Реферат: Классификация стилей руководства

В противоположность этому РУКОВОДИТЕЛЬ, СОСРЕДОТОЧЕННЫЙ НА ЧЕЛОВЕКЕ, являются люди. Он или она сосредоточивают внимание на повышении производительности труда путем совершенствования человеческих отношений. Руководитель, сосредоточенный на человеке, делает основной акцент на взаимопомощи, позволяет работникам максимально участвовать в принятии решений, избегает мелочной опеки и устанавливает для…

Реферат
Реферат: Сущность и виды предпринимательской деятельности

Финансово-промышленная группа — совокупность юридических лиц, действующих какосновное и дочерние общества либо полностью или частично объединивших свои материальные и нематериальные активы на основе договора о создании финансово-промышленной группы в целях технологической или экономической интеграции для реализации инвестиционных и иных проектов и программ, направленных на повышение…

Реферат
Реферат: Политика энергетической безопасности России в условиях глобализации

Еще больше возрастают риски потребителей в ходе дерегулирования и свободного ценообразования, как это имеет место на рынке электроэнергии. К сожалению новая модель регулирования электроэнергетики складывается явно не в пользу потребителей. Не вдаваясь в причины медленного движения к рыночным реформам в газовой отрасли и поверхностного регулирования нефтяной отрасли, отметим наиболее общие…

Реферат
Реферат: Особенности, характеристики и конкурентная ситуация в отрасли гостиничных услуг Москвы

Гостиничный бизнес является одной из наиболее развивающихся отраслей экономики, приносящей многомиллионные прибыли. Вследствие этого в отрасли наблюдается достаточно высокий уровень конкуренции, что диктует менеджменту гостиниц разрабатывать и поддерживать эффективную стратегию развития, направленную на создание и поддержание конкурентных преимуществ. Процесс формирования эффективной стратегии…

Реферат
Реферат: Введение. Управления туристическим предприятием (на примере туристического оператора "Санрайз Тур")

Всегда необходимо помнить, что туризм — серьезная и тяжелая работа тружеников этой сложной и многогранной, имеющей свою специфику, отрасли, особое содержание трудовых отношений. Туризм как явление существует везде, где живет человек. На развитие менеджмента в туризме во все времена оказывали влияние экономические, социальные и технико-технологические, а также факторы культуры и изменение…

Реферат
Реферат: Формы мотивации. Мотивация в корпоративной культуре: значение и влияние на развитие компании

Косвенная мотивация, к которой можно отнести условия работы и предоставление отпуска, наличие, размер и состав социального пакета, гибкий график работы, удобство транспортной досягаемости и т. д.; Моральная мотивация — это психологический климат в коллективе, общественное признание и признание заслуг, одобрение сослуживцев, карьерный рост, социальный статус; В корпоративном менеджменте существует…

Реферат
Реферат: Ответственность руководства. Система менеджмента качества стандартов ISO серии 9000

Каждыи? из процессов в организации должен осуществляться под надзором (мониторинг процесса), а выходные данные процесса необходимо измерять и оце нивать их соответствие запланированным для этого процесса требованиям. Определять критерии и методы, необходимые для обеспечения результатив? ности, как при осуществлении, так и при управлении этими процессами; Документы, необходимые организации для…

Реферат
Реферат: Структура управления и организационная структура ООО «Гарант Плюс»

Сильные стороны: компания обеспечивает полный цикл строительства от проектирования до эксплуатации объектов недвижимости как следствие высокий уровень диверсификации компании; структура состоит из 32 подразделений; постоянный поиск новых видов деятельности; достаточно большой строительно-инвестиционный комплекс, сочетающий в себе функции инвестора, генерального подрядчика, электротехника…

Реферат
Реферат: Важное о клининге

Под численностью персонала, в эпом случае, определяется количество персонала, которые непосредственно заняты в уборке. Ядро продаж, на рынке клининговых услуг в Москве опирается на 1-ю и 2-ю категорию. Крупные заказчики владею всего около 50 компаний. Самая многочисленная в отношении количества считается четвертая группа: таких предприятий в Москве больше сотни. Среди них преобладают фирмы…

Реферат
Реферат: Общая характеристика предприятия ООО «Династия мебельная фабрика»

Фабрика использует новейшее современное оборудование от всемирно известного немецкого концерна «Homag». Всегда качественные материалы, выгодные цены позволили фабрике занять лидирующие позиции на мебельном рынке Хабаровска. Фабрика «Династия» получила 4 Золотые Медали на выставке «ДальЭкспоМебель» за высокое качество продукции, множество. С момента основания фабрика выпустила и установила в дома…

Реферат
Реферат: Введение. Организация, нормирование и оплата труда

V Рассчитать средний прожиточный минимум и минимальный размер заработной платы на одного человека моей семьи; Целью моего курсового проекта является изучение организации, оплаты и нормирования труда в работников. V Раскрыть сущность материального стимулирования, рассмотреть его виды; V Рассчитать сдельные расценки на указанные работы. А задачи проекта заключаются в следующем: V Раскрыть сущность…

Реферат
Реферат: Введение. Взаимосвязь функций планирования и контроля на предприятии

Во второй главе — будет подробно рассмотрена одна из основных функций менеджмента — контрольная. Мы узнаем, что такое контроль на предприятии и какие виды его существуют. Рассмотрим три этапа контроля: выработка стандартов и критериев, сопоставление с ними реальных результатов, коррекция. Более подробно будут рассмотрены такие виды контроля, как предварительный, текущий и заключительный…

Реферат