Зарождение теории менеджмента. Взгляд на развитие управленческой мысли с позиции классической школы
Считается, что возникновение цивилизованного менеджмента произошло в Античности, а конкретно в Древней Греции. Базой для данного утверждения служит весьма устойчивая и наиболее перспективная (по оценкам передовых изыскателей) экономическая база древней Греции — эластичная система небольших самостоятельных семейных предприятий в сельском хозяйстве (аналогия фермерства). Эффективность таковой…
КурсоваяИзучение рынка труда как фактора управления персоналом
Современный рынок труда в России характеризуется рядом особенностей. Во-первых, ежегодно сокращается численность трудоспособного населения вследствие неблагоприятной демографической ситуации. Во многом именно недостаток предложения рабочей силы объясняет низкий уровень безработицы. Во-вторых, в стране сохраняется низкая производительность труда, которая более чем в два раза ниже…
ОтчётУправление транспортной системой предприятия ООО «САХО-Агро Ульяновск»
Стоимостная оценка необходима для всех критериев, а не только для расчета затрат на транспортировку. Так, необходимо оценивать ущерб из-за прогнозируемых потерь груза при перевозке, из-за недостаточной доступности транспортных услуг или недостаточной провозной мощности и т. д. При таком подходе главным критерием является показатель затрат, связанных с доставкой товара. На уровень затрат влияет…
ДипломнаяУправление финансами на предприятии
Производить — не значит дешево покупать и дорого продавать". Покупать сырье и материалы следует «по сходным ценам», добавляя в процессе производства незначительные дополнительные расходы, но добиваясь при этом изготовления доброкачественной продукции. «Вести азартную игру, спекулировать и поступать нечестно — это значит затруднять только указанный процесс». Управление оборот розничный тейлор Для…
КонтрольнаяРазработка бизнес-плана предприятия
Рис. 1. Доли основных игроков на рынке автосервисных услуг Большую долю рынка занимают независимые автосервисы, к которым принадлежит и исследуемый автосервис. Если же рассматривать ситуацию по отдельности в каждом федеральном округе, можно отметить, что на величину того или иного сегмента активно влияют экономические и социальные факторы конкретно взятого региона. К примеру, в СПб и области доля…
КурсоваяАнализ и управление трудовыми ресурсами
Непрестижность работы на селе. Стало очень модно быть менеджерами, а работать на земле стало зазорно. Да и низкая заработная плата сыграла в миграции трудоспособного населения в города не последнюю роль Средняя зарплата на селе на несколько порядков ниже, чем в других отраслях народного хозяйства. Кстати, в доперестроечный период она составляла 95 процентов от среднего по стране уровня. А без…
КурсоваяУправленческие решения, их виды и роль в системе управления
В идеальном случае исполнители будут действовать в соответствии с решениями менеджеров, однако практика далека от идеала и так происходит не всегда. Признание решения редко бывает автоматическим, даже если оно явно хорошее. Поэтому руководитель должен убеждать в правильности своей точки зрения, доказывать работникам, что его решение несет выгоды и организации, и отдельным ее членам. Практика…
КурсоваяЭтапы развития, становления теории и практики менеджмента
Нельзя не отметить огромного вклада английского социалиста-утописта Роберта Оуэна в развитие управленческой мысли и практики управления. Ранее других он заметил и оценил роль человеческого фактора на производстве, к необходимости учета которого другие исследователи пришли только через 100 лет. На формирование теории управления в социалистическом обществе большое влияние оказали труды К. Маркса и…
КурсоваяЭкономические методы управления персоналом
Конкурентоспособность конкретного товара определяется сравнительной оценкой его характеристик по отношению к товарам конкурентов. Конкурентоспособность можно определить как комплексную характеристику товара, определяющую его предпочтение на рынке по сравнению с продуктами-конкурентами как по степени соответствия конкретной общественной потребности, так и по затратам на ее удовлетворение. Следует…
КурсоваяЭтика менеджмента
Для удобства восприятия текст делового письма разбивается на блоки. Блок — это группа строк, объединенная общим содержанием. Заголовок или «шапка» письма размещается в верхней части листа. Многие фирмы используют типовые бланки с заголовком, нанесенным типографским способом. Элементами заголовка являются фирменный знак, наименование фирмы, почтовый адрес, номера средств связи. Для оформления…
УчебникСистема менеджмента качества цементных примесей
Мировой рынок признает лишь один сертификат качества цемента — ISO-9000. Чтобы получить такой сертификат, производители цемента должны доказать международной комиссии, что производство отвечает мировым стандартам качества и полностью застраховано от неприятных неожиданностей. Заводов, имеющих подобный сертификат в странах СНГ единицы, но это еще не значит, что цемент не имеющий такого сертификата…
КурсоваяУправление персоналом на предприятии АО «НИИФИ»
Анализ данной структуры позволяет сделать следующий вывод: структура обладает ярко выраженным принципом функциональности, направленным на повышение эффективности производства, наиболее быстрому принятию управленческих решений. Об этом свидетельствует и число звеньев находящихся в подчинении у конкретного руководителя. Так в подчинении у генерального директора находятся шесть лиц — его…
ОтчётЭффективность использования персонала в организациях
Вполне справедливо предположить, что увольняющиеся по собственному желанию не удовлетворены характером или условиями работы, ее оплаты, не видят перспектив роста и т. д. Увольнения по собственному желанию помимо финансовых потерь имеют и такую опасность для предприятия, как ухудшение его деловой репутации на рынке труда. Причинами увольнений по инициативе администрации являются профнепригодность…
КурсоваяЭффективность управления персоналом
Если в качестве общего показателя деятельности коллектива предприятия использовать такие синтетические показатели, как объем производства, его прирост, изменение уровня производительности труда и т. п., то на их величину оказывает влияние не только личный фактор производства, мобилизованный через управление персоналом, но и технико-технологические и организацион-ные факторы. На результат текущего…
РефератЭффективный стиль управления в детском образовательном учреждении
Стили руководства исследовал и Лайкерт. Он привел четыре вида руководителей, в зависимости от их отношения к работе и к людям. Эксплуататорско-авторитарный руководитель имеет все черты авторитарного лидера, рассмотренного ранее. Для него доверие подчиненным — огромная проблема, его отношения строятся на изначальном опасении за свое дело. Он редко доверяет кому-то принимать любые решения, все…
КурсоваяАнализ организационного процесса Дмитровского молочного завода
В связи со снижением сбыта продукции, возникшим в обычно непростой для компании весенне-летний период, а также для создания долговременного спроса на продукцию ОАО «ДМЗ № 1», увеличения размера рынка, привлечения новых и хранения имеющихся клиентов, покорения и хранения стабильного показателя части рынка этой компании посреди большого количества производителей молочной продукции РБ и в…
КурсоваяВлияние регулирования на эффективность корпоративного управления
В отличие от предыдущего исследования M.B. Wintoki (2007) не согласен с подходом «one size fits all» для корпоративного управления всех компаний, т. е. он ставит под сомнение положительный эффект от требования листинга США, где большинство совета директоров должно состоять из независимых директоров, комитет по аудиту на 100% должен состоять из независимых директоров. Автор поддерживает гипотезу…
КурсоваяОрганизация и управление в сфере туризма
Туристская индустрия располагает солидной материально-технической базой, обеспечивает занятость большого числа людей и взаимодействует со всеми отраслями экономического комплекса. Эффективное функционирование системы туризма невозможно без планирования, регулирования, координации и контроля со стороны структур, ответственных за его развитие. Это обуславливает необходимость разработки и реализации…
КонтрольнаяСпецифика управления конфликтами в организации (на примере ОАО «Химический завод» Планта")
У каждого человека в жизни есть свои цели, связанные с различными областями жизнедеятельности. Каждый стремится достичь чего-то своего или пробует что-либо делать по-своему. Люди по характеру, темпераменту и многим другим критериям не одинаковы, поэтому они по-разному воспринимают ситуацию, в которой оказываются. Человек, насколько бы бесконфликтным он ни был, не в состоянии избежать разногласий…
ДипломнаяПрактика применения основных принципов менеджмента в управлении ООО «Силен» сети Позитроника
Отказаться от традиционной иерархии. Естественные иерархии, в которых власть исходит от «низов», а руководителей не назначают, складываются стихийно; они обладают несомненными преимуществами перед иерархиями формальными. Отказаться от традиционной иерархии. Иерархия присуща любому человеческому сообществу, тут никуда не деться, но все же жизнеспособность предприятий часто подтачивается…
ДипломнаяАнализ управления качеством продукции на ОАО «ЕВРАЗ ЗСМК»
В состав сталепрокатного производства входят участки по производству проволоки и метизов и участки по производству электродов, гвоздей, сетки и технологического обеспечения. Выпускаемая продукция — это проволока различного назначения и диаметра, а также товары народного потребления (изделия из полимербетона, трубы стальные сварные, сетка стальная плетеная, секции заборные, гвозди, камни бетонные…
ОтчётОрганизация работы кадровой службы
Срок его действия — до 1996 г., тем не менее может быть использован в качестве методической базы для расчёта необходимой численности сотрудников отдела кадров. Это своего рода методическое пособие по определению затрат рабочего времени на работы, выполняемые кадровой службой. Также служит для обоснования численности работников кадровой службы. Кроме того, в нём содержатся перечисление всех…
КурсоваяИстория зарубежного управленческого консалтинга
В последнее десятилетие рынок консалтинговых услуг является одним из самых быстро развивающихся рынков в мире. Его рост составляет 15−20% в год, что в 2−3 раза выше, чем темпы развития рынков наукоемкой продукции и потребительских услуг. Консультированием также стали заниматься многие хозрасчетные научно-исследовательские и проектно-конструкторские организации. Первоначально они получили развитие…
РефератМодели жизненного цикла организации
Даже самые успешные фирмы, «живущие» долго, не могут похвастаться, что после каждого жизненного цикла они становились крупнее, а их бизнес рос. Большие компании наиболее устойчивы по сравнению с мелкими, имеющими меньше ресурсов. Периоды, связанные с получением убытков, не являются исключениями в их «жизни». Главное для них — получение прибыли в конечном итоге, то есть за весь период жизненного…
КурсоваяОрганизация труда на предприятие ОАО «Имени Кирова»
Новое в организации труда на современных предприятиях России В современных условиях выживание и эффективное функционирование предприятий в значительной степени зависит от способности менеджмента использовать внутренние ресурсы, к которым относятся знания, навыки работников, а также организация их труда. Чем более совершенна организация труда, чем больше она соответствует требованиям научного…
КурсоваяПринципы управления в аптеке
Трудовая книжка — это основной документ, подтверждающий стаж работы. Она ведётся на предприятиях независимо от формы собственности, только по месту работы. Законом запрещается иметь несколько трудовых книжек. Работодатель ведет трудовые книжки на каждого работника, проработавшего у него свыше пяти дней, в случае, когда работа у данного работодателя является для работника основной. Все записи…
КурсоваяСтратегический позиционный анализ компании. Виды, типы и общая характеристика конкурентных позиций (на примере ООО «Правила»)
Изучение показателей социальной структуры персонала показывает, что практически 30% сотрудников — это управляющий персонал (администраторы). Подавляющую основу (88%) составляют молодые люди в возрасте до 35 лет и лишь 3% работающих в возрасте более 50 лет. Из числа работающих 27% имеют либо средне-профессиональное образование, и почти треть сотрудников имеют высшее или неполное высшее…
КурсоваяПроектирование промышленного предприятия по производству премиального десертного шоколада по французской рецептуре без добавлений какао-заменителей и расче
Производство какао-порошка При выгрузке из пресса жмыха его температура равна около 90 °C. Оставшееся в жмыхе какао масло находится в расплавленном состоянии. Поэтому перед дроблением и измельчением на мелкие куски жмых необходимо охладить до 35 °C, в противном случае рабочие органы жмыходробилки будут замазываться продуктом. Так как горизонтальный пресс механизирован, то плиты жмыха передаются…
КурсоваяИзучение деятельности юриста в учреждении
В МБУК «ДИМЦКиТ «Сибирский тракт» имеется хорошая нормативно-правовая база, представленная как в печатном, так и в электронном виде. Важную роль при обеспечении нормативно-правовой базы играют электронные правовые базы, такие как «Консультант плюс» и «Гарант», которые еженедельно обновляются, что даёт возможность оперативно найти необходимые нормативно-правовые акты, образцы документов, статьи…
ОтчётАвторская модель оценки управленческого потенциала «Менеджмент 16»
Наделенный достаточными полномочиями менеджер должен быть также наделен адекватным уровнем ответственности. По мнению Р. Саймонса, которое мы вполне разделяем, ответственность в значительной мере связана с «уровнем» показателей, за которые отвечает менеджер, и степенью его свободы в принятии управленческих решений. Менеджеры, отвечающие за узкий участок работы, ограниченные пространственно…
Курсовая