Диплом, курсовая, контрольная работа
Помощь в написании студенческих работ
Реферат: Классификация управленческих решений

Каждая организация может интерпретироваться и анализироваться как система объектных, организационных и коммуникационных решений. Однако при принятии организационных решений речь в конечном счете идет об обеспечении «хороших» объектных решений. Воздействие на объектные решения нередко осуществляется не непосредственно, а через промежуточные организационные и коммуникационные решения…

Реферат
Реферат: Кадрирование. Основы издательского дела

СЕРИЯ ФОТОГРАФИЙ Когда в статье применяется одна-две фотографии, их можно свободно разместить в тексте. Но если нужна серия фотографий — вступают в силу свои правила. Вразнобой поставленные фотографии выглядят не очень красиво (см. рис. 1.65). Кадрирование, отсечение ненужных деталей, объектов позволяет создать определённый изобразительный акцент на сюжетно важной части кадра. 1] Правило третей…

Реферат
Реферат: Этапы трансформации. Сопротивление инновациям и методы его нейтрализации в современных компаниях

На третьем этапе, понимая неизбежность инновационного процесса и не обладая основной информацией о его сущности, служащие задаются вопросом об их роли в данном процессе. Пятая стадия характеризуется ускоренным ростом компетенции служащих по проекту, тестированием собственных возможностей, проявлением инициативы и заинтересованности. Затем наступает стадия отрицания, заключающаяся в негативном…

Реферат
Реферат: Преимущества и ограниченность метода

Проанализировать потенциал портфеля и оценить суммарный денежный поток от каждого товара; В основе метода лежат объективные индикаторы привлекательности и конкурентоспособности; Объективность анализируемых параметров (относительная рыночная доля и темп роста рынка); Провести анализ стратегического разрыва между ожидаемыми и фактическими результатами; Установление четкой связи между стратегической…

Реферат
Реферат: Методы свертывания векторного критерия в скалярный

Определение коэффициентов важности критериев, как и в случае с показателями, сталкивается с серьезными трудностями и сводится либо к использованию формальных процедур, либо к применению экспертных оценок. Аддитивная свертка компонентов векторного критерия состоит в представлении обобщенного скалярного критерия в виде суммы взвешенных нормированных частных критериев. Мультипликативная свертка…

Реферат
Реферат: Анализ теоретико-экспериментальных исследований и формулирование выводов

Экспериментальные данные лишь частично подтверждают положение рабочей гипотезы и в той или иной ее части противоречат ей. В этом случае рабочую гипотезу изменяют и перерабатывают так, чтобы она наиболее полно соответствовала результатам эксперимента. Чаще всего производят дополнительные корректировочные эксперименты с целью подтвердить изменения рабочей гипотезы, после чего она также превращается…

Реферат
Реферат: Функции управления. Основы менеджмента

Специфические (конкретные) функции, отражающие специфические виды управления (например, оценка персонала, воспитание, организационное проектирование, управление прибылью и др.). Впервые классификацию функций управления осуществил А. Файоль в 1916 г. Единого мнения среди ученых в подходах к классификации функций управления не существует. Функции управления — обособившиеся виды управленческой…

Реферат
Реферат: Заключение. Шведская модель социализма Г. Мюрдаля

Мюрдаль считается одним из крупнейших учёных в области экономического анализа. Он был один из первых, кто с научной точки зрения стал подходить к проблеме неопределённости и риска в микроэкономике, продвинул теорию Викселя о процентной ставке и кумулятивных процессах, ввёл массу новых понятий в науку экономику, которые уже стали общепринятыми. Гуннар Мюрдаль, нобелевский лауреат 1974 года…

Реферат
Реферат: Прогноз технико-экономических показателей при условии реализации разработанного плана ООО «Строительно-монтажная компания-7»

Кроме этого предлагается для повышения заинтересованности работников предприятия ввести систему пожизненного найма, которая заключается в том, что в комплексе с системой обучения позволяет проводить ротацию кадров. Работник предприятия осваивает не только смежные профессии, но и полный цикл деятельности предприятия и при необходимости сможет заменить любого работника. Ему гарантируется постоянная…

Реферат
Реферат: Организация управленческого труда

Научная организация труда персонала управления предполагает определенную степень регламентации труда по содержанию и времени. Это обеспечивает необходимый порядок и организованность при исполнении работниками должностных обязанностей, при принятии и реализации управленческих решений. Регламентация труда означает установление и строгое соблюдение определенных правил, инструкций, нормативов…

Реферат
Реферат: Мотивационный процесс. Мотивация в менеджменте

Очень непросто выявить, какие мотивы являются ведущими в мотивационном процессе конкретного человека в конкретных условиях. Знание логики процесса мотивации не обеспечивает решающих преимуществ в управлении данным процессом. Здесь немаловажным фактором является не очевидность мотивов. Можно догадываться, какие мотивы преобладают, но в конкретном виде их вычленить достаточно трудно. Пятый этап…

Реферат
Реферат: Список использованных источников

Www.hrm.ru, М. Сухорукова. Корпоративная культура промышленного предприятия. «Управление персоналом» № 11. Гурьева Л. Каждый день на связи Париж // Биржа плюс карьера, Нижний Новгород. — 2005. — № 4. — С. 19−23. Www.art.thelib.ru, Стернин И., Панферова Н. Кодекс корпоративной этики: каждой компании — свой кодекс. Албастова Л. Н. Технология эффективного менеджмента.- М.: «Издательство ПРИОР…

Реферат
Реферат: Теоретические основы разработки кадровой стретегии

Система управления персоналом компании является как следствие субъектом кадровой стратегии, которая состоит из структурных самостоятельных подразделений организации, служб управления персоналом, объединенных по принципу методического и функционального подчинения, а так же линейных руководителей на различных уровнях управления. Американский профессор Хьюстонского университета Дж. Иванцевич…

Реферат
Реферат: Процесс управления организацией

Функция менеджмента как возможная область формирования управляющего воздействия предполагает осуществление непрерывных взаимосвязанных между собой действий по выработке средств и методов воздействия и их реализации применительно к решению конкретной проблемы. Поэтому функция рассматривается как объективно необходимая область процесса управления, имеющего временную и пространственную…

Реферат
Реферат: Миссия и видение организации

Значение миссии, которая формально выражена и эффективно представлена сотрудникам организации, очень велико. Выработанные на ее основе цели являются критериями оценки всех управленческих решений. Миссия детализирует статус организации и направления для определения целей и стратегий на различных организационных уровнях. Формулировка миссии должна включать: задачу организации по товарам и услугам…

Реферат
Реферат: Заключение. Планирование и совершенствование системы материального стимулирования работников животноводства ЗАО "Благодатское" Карасукского района Новосибирской области

Если продукция вырабатывается и реализуется в течение года (например, молоко), заработная плата начисляется по месячным результатам за количество и качество продукции или за продукцию и обслуживание животных. Расценки устанавливают исходя из нормы производства продукции и тарифного фонда заработной платы. Размеры должностных окладов руководящих работников и специалистов отделений, ферм…

Реферат
Реферат: Основные этапы выработки миссии

Написание первоначального варианта миссии, который является достаточно полным и развернутым изложением всех пунктов, включенных в структуру. После обсуждения миссии компании на Правлении создается заключительный документ и утверждение миссии первым руководителем организации. Доведение первого варианта миссии до руководителей всех подразделений компании для внесения дополнений и предложений…

Реферат
Реферат: Заключение. Стратегия и тактика управления конфликтами в ООО "Завод Вентилятор"

Чтобы эффективно управлять развитием конфликта, необходимо с максимальной точностью составить его диагноз. Поскольку недооценка конфликта может привести к тому, что его анализ будет проведен поверхностно, и высказанные на основе такого анализа предложения окажутся малопригодными. Переоценка же конфликта ведет к тому, что предпринимаются усилия гораздо большие, чем это действительно необходимо…

Реферат
Реферат: Окружение проекта. Методы выбора проектов

Каждый проект развивается в определенной среде. Причем независимо от того, какой предметной области он принадлежит, эта среда напрямую влияет на проект. Все воздействия делят на несколько категорий. Экономическая эффективность проекта, уровень правовых рисков, качество объекта недвижимости, рыночные перспективы объекта, возможности управления проектом, управляемость структуры. Проект обладает…

Реферат
Реферат: Этапы проведения тестирования систем автоматизированного делопроизводства и электронного документооборота

Выявить особенности работы с системой: — требуется или нет специалист для внедрения и настройки системы; Установка ПО системы и настройка в соответствии с инструкцией по установке системы; Оценить функциональную полноту систем на основе данных тестирования; Стоимость внедрения и поддержки выбранных систем документооборота; Оценка работоспособности технической службы разработчика…

Реферат
Реферат: Введение. Содержание самоменджмента руководителя

Первоначально самоменеджмент рассматривался исключительно как совокупность технологий управления временем. Такое его понимание закрепилось в основном благодаря книге Л. Зайверта «Ваше время — в ваших руках», в которой самоменеджмент определяется как «последовательное и целенаправленное использование испытанных методов работы в повседневной практике, для того, чтобы оптимально и со смыслом…

Реферат
Реферат: Коды ICOM гарантируют стыковку диаграмм

Хорошая методология структурного анализа, позволяющая создавать отдельные диаграммы, должна гарантировать правильное соединение всех диаграмм для образования согласованной модели. SADT-диаграммы имеют внешние дуги — дуги, как бы выходящие наружу и ведущие к краю страницы. Эти дуги являются интерфейсом между диаграммой и остальной частью модели. SADT требует, чтобы все внешние дуги диаграммы были…

Реферат
Реферат: Анализ положения дел в отрасли

Объем зооуслуг (салонов красоты для животных в частности) в ближайшие 5 лет может увеличиться в несколько раз. Большое число домашних животных (собак и кошек, птиц, грызунов и прочих), проживающих в российских семьях и то, что россияне являются одними, из самых увлеченных владельцев животных в мире позволяет говорить о большом потенциале отрасли. Услуги для животных в России в последние годы…

Реферат
Реферат: Правовые основы измерений

Закон определяет состав и компетенцию Государственной метрологической службы, подчеркивает межотраслевой и подведомственный характер ее деятельности, подчиненность по вертикали одному ведомству — Госстандарту России, в рамках которого она существует обособленно и автономно. Средства измерений, подлежащие государственному метрологическому контролю и надзору, подвергаются поверке при выпуске…

Реферат
Реферат: Введение. Модели государственного управления

Государство и общество в состоянии решить свои основные задачи лишь при условии целенаправленной высокопрофессиональной деятельности системы административно-государственного управления. Именно поэтому такое важное значение имеет развитие теории государственного управления как самостоятельной научной дисциплины. Цель моего реферата показать, каким образом различные школы государственного…

Реферат
Реферат: Заключение. Регулирование и контроль в системе менеджмента

Контроль требует принятия решений, и для него, как и для остальных трёх функций менеджмента необходима коммуникация, обмен информацией, чтобы получить информацию для принятия правильного решения и сделать это решение понятным для других членов организации. Из-за этого, а также вследствие того, что эти две характеристики связывают все четыре управленческие функции, обеспечивая…

Реферат
Реферат: Управление по Генри Форду

Он применил стандартизацию и унификацию — важнейшие элементы в управлении качеством, организовал конвейерное производство, что дало возможность перейти к массовому производству автомобилей. При этом он уделял большое внимание охране труда и созданию нормальных условий труда, установил 8-ми часовой рабочий день и минимальный уровень оплаты труда. Он больше тяготел к практике и не разделял…

Реферат
Реферат: Железнодорожные перевозки: эволюции и достижения

Стефенсон пришел к выводу, что путь должен быть по возможности горизонтальным и что, несмотря на дороговизну путевых работ, необходимо устройство насыпей и выемок при постройке железной дороги. На первой в мире железнодорожной линии Стоктон — Дарлингтон предполагалось в качестве тяги использовать лошадей как наиболее надежное средство. В 1823 г. Стефенсон стал работать на строительстве этой…

Реферат
Реферат: Оценка конкурентоспособности продукции ЗАО «МТС на рынке услуг сотовой связи

Считаю, что операторы других стандартов сотовой связи, присутствующие на рынке мобильной связи РТ не могут оказать реальной опасности для данной четверки. Билайн, МТС и МегаФон являются федеральными операторами, т. е. оказывают услуги сотовой связи во всех или почти во всех регионах РФ и ближнем зарубежье, соответственно предоставляя возможность своим абонентам пользоваться внутрисетевым…

Реферат
Реферат: Технология выполнения приемосдаточных операций и документальное оформление простоя вагонов на подъездных путях

Учет времени нахождения вагонов на подъездных путях ведется по ведомостям подачи и уборки вагонов, которые заполняются на основании памяток приемосдатчика формы ГУ-45, а также уведомления предприятий и организаций об окончании грузовых операций. Приемосдаточные операции выполняются на путях передаточного парка или выставочных путях сортировочного парка. В процессе выполнения приемосдаточных…

Реферат