Совершенствование обслуживания рейсов в аэропорту «Шереметьево»
Разрушительные социальные последствия указанных выше процессов — в результате закрытия и вывода из эксплуатации аэродромов за последние годы около 50 тыс. человек потеряли рабочие места, 12 млн. граждан России, проживающих в данных местностях, лишены возможности реализовать свое конституционное право на свободу передвижения. Зачастую вскоре после закрытия аэропорта прекращает свое существование…
Дипломная
Финансовый менеджмент в строительстве
На сегодняшний день за рубежом накоплен значительный опыт управления в области промышленности, торговли, кооперации, сельского хозяйства и т. п. в результате непосредственного участия людей в управленческой деятельности. Процессы реорганизации систем управления российских предприятий зачастую происходят с использованием западных моделей управления. Однако механическое перенесение концепции…
Курсовая
Управление структурой капитала предприятия
Для осуществления своей деятельности предприятие должно располагать определенным набором экономических ресурсов, или факторов производства. Особое значение для успеха производственной деятельности имеет наличие определенного запаса ресурсов длительного пользования, или капитала. Уровень эффективности хозяйственной деятельности предприятия во многом определяется целенаправленным формированием его…
Реферат
Экономическая эффективность проекта
Доходы от таких объектов (доля стоимости жилья, оплачиваемая в рассрочку, выручка компаний бытового обслуживания и т. д.) могут быть учтены в составе результатов инвестиционного проекта. При расчете эффективности проекта учитывается также самостоятельный социальный результат таких мероприятий, который получается при росте рыночной стоимости жилья, (он обусловлен вводом в эксплуатацию…
Курсовая
Разработка предложений по улучшению деятельности персонала (на примере Golden Garden Boutique Hotel)
Частичная компенсация курсов предусмотрена для всех категорий сотрудников, работающих во фронт офисе. Эта мера обусловлена тем, что сотрудники имеют возможность развивать свои профессиональные навыки, которые способствуют его карьерному росту, а, следовательно, и его качественной мотивации к труду. Предлагается компенсировать до 50% от стоимости курсов. Периодичность повторения курсов каждый…
Дипломная
Обязанность и ответственность – неотъемлемый атрибут управленческой деятельности
Виды ответственности в сфере управленческой деятельности Ответственность охватывает практически любую сторону деятельности человека, а потому ее принято делить на несколько видов в соответствии со случаями, в которых она наступает. Так, вся официальная, то есть задокументированная ответственность разделяется на две большие группы: техническую и гуманитарную. К первой из них можно отнести…
Реферат
Этика в управлении
Условием успешности здесь может выступать интегративный подход к обеспечению устойчивого развития организации, объединяющий, по мнению исследователей1, четыре сферы управленческой деятельности: вертикальную интеграцию (согласование деловых, командных и индивидуальных целей); функциональную интеграцию стратегий различных структур организации; интеграцию различных аспектов управления человеческими…
Курсовая
Система менеджмента ООО «Газпром Добыча Астрахань»
В промдождевую канализацию отводятся производственные стоки с загрязнением по нефтепродуктам до 500 мг/л, дождевые воды с территории технологической установки и обвалованной территорий промпарка. Все стоки, собранные сетью промдождевой канализации, в соответствии с проектным решением поступают в резервуары-регуляторы и на насосную станцию, которой они перекачиваются на локальные сооружения…
Отчёт
Система управления персоналом в Министерстве культуры Республики Коми
Рассмотрим на примере: Я проходила учебную практику в Министерстве культуры Республики Коми в отделе кадровой и правовой работы, под руководством Федоровой Любовь Константиновны, с 07.07.14 по 20.07.14 г. Для прохождения практики был сформирован индивидуальный план прохождения практики. С учетом специфики работы отдела — проводит правовую и антикоррупционную экспертизу проектов законов Республики…
Отчёт
Система управления персоналом (на примере ИП Ильин А. Ю.)
Для начала сравним удельный вес темпы роста собственного и заемного капитала. Удельный вес заемного капитала превышает долю собственного, однако, у собственного капитала наблюдается положительная динамика роста из года в год. Это говорит о повышении надежности и инвестиционной привлекательности предприятия. Анализируя темпы роста собственного и заемного капиталов, мы получаем следующие данные…
Дипломная
Управление персоналом предприятия и инновационной организацией
Управление человеческими ресурсами предприятия включает комплекс взаимосвязанных видов деятельности: определение потребности в рабочих, инженерах, менеджерах различной квалификации, исходя из стратегии деятельности фирмы; анализ рынка труда и управление занятостью; отбор и адаптация персонала; планирование карьеры сотрудников фирмы, их профессионального и административного роста; обеспечение…
Контрольная
Повышение эффективности использования трудовых ресурсов организации (на примере ООО «Макдоналдс»)
Компания «Макдоналдс» была основана в конце 1940х годов братьями Диком и Маком Макдоналдами. Дик и Мак Макдоналды искали пути усовершенствования своего первого небольшого ресторана для автомобилистов в Сан Бернардино, в Калифорнии. В 1955 году Рей Крок приобрел у братьев Макдоналдов право выступать в качестве эксклюзивного агента по франчайзингу. А 15 апреля 1955 года он открыл свой первый…
Дипломная
Внешняя среда социальной (хозяйственной) организации, ее основные характеристики
Б. «Единичность — множественность» факторов внешнего окружения, влияющих на организацию. Сложность в данном случае зависит только от количества значимых для организации объектов и учета степени их влияния. Трудность решения этой задачи заключается в том, что организация имеет дело не только и не столько с большим количеством организаций во внешнем окружении, сколько со связями между этими…
Курсовая
Эффективные технологии управления персоналом
Организационные цели традиционно стоят в центре управления персоналом, да и управления в целом. Обычно их связывают с обеспечением эффективности предприятия. И с этой точки зрения управление персоналом есть деятельность по использованию сотрудников для достижения эффективности организации. Термин «эффективность предприятия», несмотря на его широкую распространенность, трактуется далеко…
Дипломная
Совершенствование кадрового учета на промышленном предприятии
Задачи документационного обеспечения деятельности предприятия решаются работниками отдела кадров. Данная форма ведения делопроизводства называется централизованной формой. Централизованная форма предполагает сосредоточение всех технологических операций по работе с документами в ведении одного специализированного структурного подразделения. В этом подразделении выполняется полный цикл…
Дипломная
Информационные технологии обеспечения управленческой деятельности
Что касается стоимости EPR-систем и их внедрения, то она в зависимости от сферы использования варьируется от нескольких тысяч до сотен миллионов долларов. Необходимо отметить, что стоимость ERP-системы включает в себя стоимость лицензий, затраты на внедрение и сопровождение продукта. Например, стоимость лицензий для среднего предприятия достигает 20−50 тыс. долларов, а для крупного — порядка 100…
Курсовая
Разработка системы ротации на предприятии ОАО МВКЗ «КиН»
Второй этап — работа с линейными руководителями низшего звена управления. В течение всего периода (2−3 года) с данной группой проводится конкретная целенаправленная работа. Они замещают отсутствующих руководителей, являются их дублерами, обучаются на курсах повышения квалификации. После завершения этапа подготовки на основании анализа производственной деятельности каждого конкретного руководителя…
Курсовая
Совершенствование трудовой деятельности менеджера по продажам организации на основе функционально-стоимостного анализа
Главный недостаток географического принципа организации сбыта в том, что остаются использованными преимущества разделения труда и специализации. Таким образом, представитель сбыта должен продавать всю товарную линейку своей компании всем категориям потенциальных клиентов, т. е. быть мастером на все руки. Сотрудники получают больше свободы действий при выполнении своих обязанностей, однако порой…
Курсовая
Организационные структуры
В настоящее время под организационной структурой понимается упорядоченная совокупность устойчиво взаимосвязанных элементов, обеспечивающих функционирование и развитие организации как единого целого. Структура управления определяется также как форма разделения и кооперации управленческой деятельности. Можно сказать, что структура управления есть не что иное, как оптимальное распределение работы…
Контрольная
Организационные структуры управления
Именно на основании принятия решений и распределения ответственности создана самая известная классификация стилей руководства, включающая авторитарный, демократический и либеральный стиль управления. Демократический или коллективный стиль управления (табл. 1) характеризуется учетом мнений сотрудников при принятии управленческих решений. Мартынов А. Д. Эффективный менеджер. Секреты…
Реферат
Исследование основных принципов сертификации и лицензионные требования, предъявляемые к услугам при обслуживании воздушных перевозок
Что касается авиационного персонала, к которому относятся лица, имеющие специальную подготовку и сертификат (свидетельство) и осуществляющие деятельность по обеспечению безопасности полетов воздушных судов или авиационной безопасности, он также допускается к деятельности по обеспечению безопасности полётов и авиационной безопасности при наличии сертификата (свидетельства) /ВК, глава 7, статья…
Курсовая
Основная теорема теории матричных игр – теорема существования решения в смешанных стратегиях Дж. Фон Неймана
Есть в современной математике одна область, она носит безобидное название теории игр, но ей, несомненно, суждено сыграть очень важную роль в человековедении самого ближайшего будущего, — говорил Джон фон Нейман, один из основоположников кибернетики. — Она занимается вопросами оптимального поведения людей при наличии противодействующего противника. Для ученого противник — это природа со всеми…
Контрольная
Основные виды деловых коммуникаций
Виды нарушений рабочей дисциплины Виды нарушении дисциплины труда можно различать в зависимости от содержания тех норм (правил трудового поведения), которые составляют нормативную основу внутреннего трудового распорядка организации. Это нормы субординации и координации работников в процессе труда, нормы, определяющие режим рабочего времени и времени отдыха, и технологические нормы. Эффективное…
Курсовая
Распределение ролей в команде
10−15 высококвалифицированных врачей должны выполнить операцию на открытом сердце — скажем, коронарное шунтирование"… «Каждый член (главный хирург, два ассистента, анестезиолог, две сестры, которые готовят пациента к операции, три операционные сестры, которые помогают в процессе операции, две-три сестры и врач-ординатор, работающие в реанимации и палате интенсивной терапии, специалисты…
Курсовая
Содержание и политика работы с кадрами
Разрабатывают кадровую политику высшее хозяйственное руководство, совет акционеров, администрация, кадровая служба. Основные моменты этой политики широко обсуждаются в коллективе и с профсоюзами, в результате чего должен быть достигнут необходимый компромисс; к разработке ее могут и должны привлекаться сторонние специалисты и даже научные организации. Эффективность функционирования системы…
Реферат
Природа риска в предпринимательстве
Онтологическое объяснение феномен? ту? триска дал в? тряде своих? тработ Н. Л? туман. Одним из ключевых? ту него п? тредстает понятие комплексности, п? тредполагающей б? туквально неог? траниченные возможности? тустановления взаимосвязей межд? ту? тразличными элементами социальных систем. Это значит, «что постоянно имеется больше возможностей для пе? треживания и действования, чем мог? тут быть…
Контрольная
Проблемы институционального анализа российских фирм
Анализ наиболее важных законов, касающихся экономической деятельности, позволяет говорить о наличие в них институциональных ловушек, затрудняющих или же вовсе препятствующих исполнению предпринимательских функций. Это касается в первую очередь трактовки правовой и экономической природы фирмы. Так, в противовес современной юридической и экономической практике развитых стран, считающей, что условия…
Курсовая
Психологический отбор персонала
Критериальное собеседование представляет собой интервью, во время которого кандидату задаются вопросы о том, что бы он сделал в определенной ситуации (связанной с будущей профессиональной деятельностью), а его ответы оцениваются с точки зрения заранее выработанных критериев. Преимущества этого вида собеседования состоят в использовании вопросов и методов оценки, непосредственно связанных…
Отчёт
Закон синергии на примере фирмы «Макдоналдс»
Фирмы, вкладывая средства в общественные вложения, снижают собственные несистематические опасности методом уменьшения разновидности валютных потоков фирмы, повышения предсказуемости и устойчивости рентабельности собственной работы, потому что сформировывают высокопрофессиональный состав сотрудников организации и преумножают как их преданность, лояльность всего народонаселения и администрации…
Курсовая
Relationship between strategic management and leadership
It consists of the analysis, decisions, and actions an organization undertakes in order to create and sustain competitive advantages. This definition captures two main elements that go to the heart of the field of strategic management. First, the strategic management of an organization entails three ongoing processes: analysis, decisions, and actions. That is, strategic management is concerned…
Курсовая