Теоретические аспекты изучения проблемы управления карьерой

Сущность безопасности и охраны труда

Понятие охраны труда содержится в ст. 1 Федерального закона «Об основах охраны труда в РФ» от 17 июля 1999 г.№ 181-ФЗ и сформулировано следующим образом: «Охрана труда — система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационнотехнические, санитарногигиенические, лечебнопрофилактические, реабилитационные мероприятия».

Под иными мероприятиями следует понимать мероприятия, направленные на выполнение требований пожарной безопасности, промышленной безопасности и в ходе трудовой деятельности работников.

Нужно отметить, что охрану труда невозможно отождествлять с техникой безопасности, производственной санитарией, гигиеной труда, поскольку они считаются составляющими охраны труда, её деталями. [Ф.З. «Об основах охраны труда в РФ].

Кроме понятия охраны труда [ст.1 ФЗ «Об основах охраны труда в РФ"] даются и другие определения, а именно:

• 1. Безопасность-это отсутствие недопустимого риска, связанного с возможностью нанесения ущерба.
• 2. Безопасные условия труда — это условия труда, при которых воздействие на работающих вредных или опасных производственных факторов исключено, либо уровни их воздействия не превышают установленные нормативы.
• 3. Условия труда — совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника.
• 4. Вредный производственный фактор — производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его заболеванию.
• 5. Опасный производственный фактор — производительный фактор, воздействие которого на работника может привести к его травме.

В основном законе нашего государства Конституции Российской Федерации, принцип охраны труда определен в статье 37″…Каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены…".

В Трудовом кодексе РФ отражены следующие вопросы:

• -«Охрана труда».
• -«Труд женщин».
• -«Труд молодежи».

Основные принципы государственной политики в области охраны труда [ ФЗ «Об основах охраны труда в РФ"] :

• — признание приоритета жизни и здоровья работника по отношению к результатам производственной деятельности;
• -государственное управление и координация деятельности в области охраны труда, государственный контроль и контроль над соблюдением требований охраны труда;
• -установление единых нормативных требований по охране труда для предприятий всех видов собственности;
• -обеспечение общественного контроля соблюдением законодательства в области охраны труда;
• -обязательность расследования несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваниях;
• -обучение безопасным методам труда и подготовка специалистов в области охраны труда;
• -гарантирование компенсации за вред, причиненный работникам другие принципы.

Добавочные условия охраны труда рассматриваются при составлении коллективного договора и контракта, то есть персонального трудового договора.

Таким образом, охрана труда — система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационнотехнические, санитарногигиенические, лечебнопрофилактические, реабилитационные мероприятия. Безопасные условия труда — это условия труда, при которых воздействие на работающих вредных или опасных производственных факторов исключено, либо уровни их воздействия не превышают установленные нормативы.