Оплата труда водителей автобусов БПАП, работающих на городских, пригородных, междугородных маршрутах, на заказе
Водителям I и II класса выплачивается ежемесячная надбавка за классность в размере: Премирование водителей маршрутных автобусов представлено в таблице 22. Оплата за праздничные и выходные дни производится в двойном размере. Доплата за работу в ночное время — 40% от часовой тарифной ставки. Таблица 22 — Начисления премии водителям маршрутных автобусов. Таблица 20 — Часовые тарифные ставки для… Читать ещё >
Оплата труда водителей автобусов БПАП, работающих на городских, пригородных, междугородных маршрутах, на заказе (реферат, курсовая, диплом, контрольная)
Оплата труда водителей автобусов устанавливается повременно-премиальная система оплаты труда, при суммированном учете рабочего времени в часах. Для них устанавливаются часовые тарифные ставки в следующих размерах представленных в таблице 20:
Таблица 20 — Часовые тарифные ставки для водителей автобусов.
Марка автобусов. | Часовая тарифная ставка. | Заказ. | ||
город. | пригород. | М/город. | ||
ЛИАЗ. | 16−95. | 16−20. | 16−20. | 14−70. |
ЛАЗ. | 16−35. | 15−15. | 15−15. | 13−50. |
ПАЗ, КАВЗ. | 15−60. | 14−10. | 14−10. | 12−30. |
Система надбавок и доплат:
- 1. Оплата за праздничные и выходные дни производится в двойном размере.
- 2. Водителям I и II класса выплачивается ежемесячная надбавка за классность в размере:
- 25% - водителям I класса
- 10% - водителям II класса
- 3. водителям, работающим на маршрутах с разрывным графиком, производится доплата в размере 20% тарифной ставки за время работы на линии.
- 4. Доплата за работу в ночное время — 40% от часовой тарифной ставки.
- 5. Водителям автобусов № 203 «Балахна — Н. Новгород» устанавливается доплата в размере 5% от фактически отработанного времени на маршруте, в связи с тем, что данный маршрут проходит в черте г. Н. Новгорода, с население свыше 1 млн. чел.
- 6. Бригадирам-водителям, не освобожденным от основной работы за руководство бригадой, устанавливается доплата:
Бригадир № 1 — 330−00.
Бригадир № 2 — 330−00.
Бригадир № 3 — 330−00.
Бригадир № 6 — 330−00.
Премирование по индивидуальным результатам работы водителей маршрутных автобусов (Премия за эффективность использования подвижного состава).
Премирование производится в зависимости от категории автобуса и выполнения плана выхода автобуса на линию, представленное в таблице 21.
Таблица 21 — Премирование по индивидуальным результатам работы водителей маршрутных автобусов.
Категория автобуса. | Пробег от начала эксплуатации. | Дни работы. |
I. | До 150 тыс. км. | |
II. | От 151 до 250 т. км. | |
Категория автобуса. | Пробег от начала эксплуатации. | Дни работы. |
III. | От 251 до 350 т. км. | |
IV. | Свыше 350 т. км. |
Условия начисления премии:
- 1. отработка водителем баланса рабочего времени на линии.
- 2. Выполнение индивидуального выхода а/м каждым водителем.
Премирование водителей маршрутных автобусов представлено в таблице 22.
Таблица 22 — Начисления премии водителям маршрутных автобусов.
Марка автобуса. | % премии от тарифа. |
ЛИАЗ. | |
ЛАЗ. | |
ПАЗ, КАВЗ. |
Премия за сверхплановые выходы.
За каждый отработанный сверх плана выходов день премия начисляется согласно шкале, представленной в таблице 23:
Таблица 23 — Премия за сверхплановые выходы.
Марка автобуса. | Премия за каждый день сверх выхода. |
ЛИАЗ. | 54−00. |
ЛАЗ. | 45−00. |
ПАЗ, КАВЗ. | 33−00. |
Данная премия выплачивается при условии отработки водителем баланса рабочего времени на линии, согласно категории автобуса.