Другие работы
Стандарт ГОСТ Р ИСО 9001−2001 требует, чтобы организация применяла подходящие методы мониторинга и, где это целесообразно, измерения процессов СМК. Для выполнения этого требования каждому предприятию необходимо определить свои требования к мониторингу и измерениям и правилам их выполнения, чтобы продемонстрировать способность выделенных процессов СМК достигать запланированных результатов, иначе…
Отчёт Из истории развития капиталистических стран видно, что на рубеже 19—20 вв. концентрация капитала и производства привела к возникновению монополистической концентрации, то есть экономическое могущество всё больше сосредотачивалось в руках крупнейших монополий. При этом, господствующей формой капиталистических предприятий становится акционерное общество. Конкурентоспособность монополий становится…
Курсовая Алюминиевые панели удобны по ряду причин. Во-первых, это простое решение для дизайнеров и декораторов. Т.к. материал по большому счету предназначен для облицовки фасадов, то выглядеть он должен соответственно. ООО «Юпитер» планирует выпуск алюминиевых панелей любых цветов и оттенков, что позволит украшать ими здания в любом стиле и на любой вкус. Во-вторых, алюминиевые панели очень легки…
Дипломная Время непроизводительной работы: выполнение общественной работы, исправление неправильно выполненной работы, поиск и доставка на рабочее место документации, технических средств и материалов, поиск или ожидание руководителей, соисполнителей, консультантов и т. п.; Таким образом, можно сделать выводы о том, что время категории, А составляет 38,8%, категории Б — 11,2%, а категории В — 50%. Как…
Доклад Дивизиональная структура позволяет организации продолжать свой рост и осуществлять управление несколькими видами деятельности. Руководители ее подразделений в рамках закрепленного за ними элемента продуктового ассортимента или территориального рынка получают возможность развить в себе требуемые качества общего руководителя. Именно они образуют кадровый резерв высших уровней управления…
Реферат Организация — это сложный организм, основой жизненного потенциала которого является организационная культура: то, ради чего люди стали членами организации; то, как строятся отношения между ними; какие устойчивые нормы и принципы жизни и деятельности организации они разделяют; что, по их мнению, хорошо, а что плохо, и многое другое из того, что относится к ценностям и нормам. Все это не только…
Реферат К вопросу же о возрасте менеджера можно отнестись двояко, с одной стороны молодой руководитель обладает большей гибкостью ума и большим потенциалом развития, а с другой, человек в зрелом возрасте обладает бесценным опытом, который выступает опорой при принятии решений. По этому поводу приведем высказывание известного американского менеджера Ли Якокки: «Я всегда считал нелепой практику, при…
Реферат Система управления персоналом призвана играть ключевую роль в обеспечении условий конкурентоспособности и долгосрочного развития организации на основе регулирования отношений между администрацией и работниками. Все управление персоналом направлено на то, чтобы обеспечить наличие нужных людей в нужное время в нужных местах и освобождения от ненужных. Методы управления персоналом выступают как…
Реферат Чрезвычайно важно для достижения длительного успеха в бизнесе быть уверенным в том, что деньги зарабатываются честными способами, а реализуемый бизнес несет добро людям. Соблюдение этих условий позволяет деловым женщинам быть в ладу с собственным «Я», а деньги будут им в радость. Хорошие дела не остаются незамеченными обществом, повышают имидж, привлекают клиентов, обеспечивают коммерческий успех…
Реферат Руководитель отдела информационных технологий Руководитель отдела IT руководит любой деятельностью, связанной с обслуживанием вычислительной техники; контролирует процесс подбора, установки, поддержки программного и аппаратного обеспечения; контролирует связи компании с партнерами, предоставляющими услуги в сфере IT; руководит процессом подбора, обучения специалистов отдела, анализирует…
Реферат Коммуникации с помощью технических средств, ИТ. (Осуществляются с помощью электронной почты, телекоммуникационных систем, управленческих информационных технологий (УИС) и др. Межличностные (осуществляемые между людьми в ситуациях «лицом к лицу» и в группах с помощью слов и несловесных средств общения). Вербальные коммуникации, осуществляемые с помощью устной речи как системы кодирования…
Реферат Главной целью деятельности Генерального директора является осуществление наиболее эффективного руководства Обществом, обеспечивающего высокую доходность деятельности Общества, конкурентоспособность производимых товаров (услуг, работ и т. д.), устойчивость и стабильность финансово-экономического положения Общества, обеспечение прав и законных интересов участников Общества и социальных гарантий…
Реферат Определение необходимости повышения квалификации работников; Для регулярной оценки деятельности всех сотрудников компании; _ определение и утверждение состава аттестационной комиссии; Специальная (например, с установлением отдельной должности). Административные (повышение, перевод, увольнение, понижение); Разработка и утверждение графика и сроков проведения ОП; Определение соответствия работника…
Реферат Общепризнано, что коммуникации имеют огромное значение для успеха организаций, однако 73% американских, 63% английских и 85% японских руководителей считают коммуникации главным препятствием на пути достижения эффективности их организациями. Неэффективные коммуникации — одна из главных сфер возникновения проблем. Глубоко осмысливая коммуникации на уровне личности и организации, мы должны учиться…
Реферат На основании изучения деятельности такого крупного негосударственного вуза, как Академия ВЭГУ, а также его имиджевой политики выявлены и охарактеризованы основные отличительные черты этого образовательного учреждения, условия его функционирования и развития, рассматриваемые в качестве факторов, детерминирующих имидж вуза в социальной среде, — легитимность вуза, продолжительный (20 лет) стаж…
Реферат