Постановка задачи.
Организация корпоративной компьютерной сети ООО "Шатл-С"
Всего в подразделении задействовано 23 человека, каждому из которых предполагается выделить в пользование персональный компьютер. Так же в задачу дипломного проекта входит экспресс-анализ финансового состояния предприятия и выявление путей для его улучшения. Целью дипломной работы является организация корпоративной компьютерной сети общества с ограниченной ответственностью «Шатл-С». Выбор сетевой… Читать ещё >
Постановка задачи. Организация корпоративной компьютерной сети ООО "Шатл-С" (реферат, курсовая, диплом, контрольная)
Целью дипломной работы является организация корпоративной компьютерной сети общества с ограниченной ответственностью «Шатл-С».
Для решения поставленной цели в дипломной работе решаются следующие задачи:
выбор сетевой архитектуры для компьютерной сети метод доступа, топология, тип кабельной системы;
выбор способа управления сетью;
конфигурация сетевого оборудования — количество серверов, концентраторов, сетевых принтеров;
управление сетевыми ресурсами и пользователями сети;
рассмотрение вопросов безопасности сети;
расчет затрат на создание сети предприятия;
анализ финансового состояния предприятия.
Необходимо разработать рациональную, гибкую структурную схему сети фирмы, предусмотреть режимы быстрого обновления оперативной информации на сервере, а так же проработать вопросы обеспечения необходимого уровня защиты данных.
Так же в задачу дипломного проекта входит экспресс-анализ финансового состояния предприятия и выявление путей для его улучшения.
ФУНКЦИОНАЛЬНАЯ СХЕМА ЛОКАЛЬНОЙ ВЫЧИСЛИТЕЛЬНОЙ СЕТИ
Информационные потоки в ЛВС предприятия
Рассмотрим организационно-штатную структуру подразделения. Во главе подразделения стоит генеральный директор предприятия. В состав подразделения входят 4 отдела, один из которых — специализированный отдел прямого подчинения начальнику. Каждый отдел имеет в подчинении разное количество отделений. В каждом отделении, в свою очередь, служат сотрудники согласно штатно-списочного расписания.
Все вышесказанное иллюстрирует рис. 2.1.
Рис. 1.1. Организационная структура подразделения
Всего в подразделении задействовано 23 человека, каждому из которых предполагается выделить в пользование персональный компьютер.